Телефоны доверия
+996 (312) 62 41 40
0800 800 55 10 *
Call Center
119
Опубликовано 12/01/2021

ДЕПАРТАМЕНТ РЕГИСТРАЦИИ НАСЕЛЕНИЯ И АКТОВ

ГРАЖДАНСКОГО СОСТОЯНИЯ

при Государственной регистрационной службе при Правительстве

Кыргызской Республики в соответствии с Законом Кыргызской Республики

«О государственной гражданской службе и муниципальной службе»

объявляет открытый конкурс на замещение вакантных административных государственных гражданских должностей

 

Для младших административных государственных гражданских должностей:

Знание:

1) Конституции Кыргызской Республики;

2) Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;

3) Кодекса этики государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики, утвержденного постановлением Совета по государственной и муниципальной службе от 19 августа 2016 года № 43.

- владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей;

- владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами, в том числе умение:

- работать с тестовыми, графическими и табличными редакторами;

- пользоваться поисковыми системами;

- корректно взаимодействовать в социальных сетях с учетом норм служебной этики;

- представлять данные в виде таблиц, диаграмм и графиков;

- пользоваться информационными системами правовой базы законодательства Кыргызской Республики;

- пользоваться приложениями организации веб-конференц-связи;

- использовать веб-приложения для хранения, доставки и показа видеоматериалов;

- использовать антивирусные программы;

- защищать информационные системы и данные посредством шифрования;

- устанавливать логин и пароль;

- соблюдать гигиену информационной безопасности при работе с компьютером.

 

Территориальный отдел

 

Специалист отдела записи актов гражданского состояния, паспортизации и регистрации населения Манасского района (М-Б) 1 ед.

1) Уровень профессионального образования:

            - высшее образование по направлениям: гуманитарные науки, экономика и управление, информационные технологии.

2) Стаж и опыт работы:

            - без предъявления требований к стажу работы.

3) Профессиональные компетенции:

Знания:

            - законов Кыргызской Республики: «Об актах гражданского состояния»; «О персонифицированном (индивидуальном) учете граждан Кыргызской Республики для целей обязательного государственного социального страхования»;

- Положения о Едином государственном реестре населения Кыргызской Республики, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 21 октября 2013 года № 573;

- Положение об автоматизированной информационной системе записей актов гражданского состояния, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 21 октября 2013 года № 573;

- Единого реестра (перечня) государственных услуг, оказываемых органами исполнительной власти, их структурными подразделениями и подведомственными учреждениями, утвержденного постановления Правительства Кыргызской Республики от 10 февраля 2012 года № 85;

            - Положения о правилах регистрации и снятия граждан Кыргызской Республики с регистрационного учета по месту жительства и месту пребывания, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 4 декабря 2004 года № 886;

            - Инструкции о порядке приема документов, оформления, изготовления (персонификации), учета, выдачи и уничтожения идентификационной карты – паспорта гражданина Кыргызской Республики образца 2017 года (ID-карта) и общегражданского паспорта гражданина Кыргызской Республики образца 2006 года, утвержденной постановлением Правительства Кыргызской Республики от 21 апреля 2017 года № 238;

            - Положения о национальных паспортах граждан Кыргызской Республики, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 апреля 2017 года № 196;

            - Положения о Государственном реестре национальных паспортов граждан Кыргызской Республики, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 апреля 2017 года № 196;

       - Положения об идентификационной карте – паспорте гражданина Кыргызской Республики образца 2017 года (ID-карта), утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 апреля 2017 года № 197.

Умения:

            - качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;

            - качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы;

            - проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей сфере и его использования в практической деятельности;

            - эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;

            - систематизировать корреспонденцию, вести делопроизводство.

Навыки:

- планирования работы;

- эффективного слушания;

- деловой переписки на государственном и/или официальном языке;

- работы с базами данных;

- подготовки презентаций;

- рационально использовать служебное время;

- владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами.

Функциональные обязанности:

            - ведет работу посредством автоматизированной информационной системы АИС «ЗАГС», «Паспорт», «АСБ», «Регистрация иностранцев», «Гражданство» и предоставляет консультацию гражданам по вопросам регистрации актов гражданского состояния, паспортизации и регистрации граждан;

            - ведет работу и несет персональную ответственность за присвоение и выдачу ПИН;

            - несет ответственность за использование и сохранность ЭЦП;

            - ведет работу и несет персональную ответственность по работе с заявлениями, поступающими посредством электронного портала государственных услуг;

            - участвует в обеспечении обмена информацией с правоохранительными органами и другими государственными органами Кыргызской Республики;

            - осуществляет предоставление в установленном порядке и в установленные сроки ведомственной и государственной статистической отчетности, справок по деятельности отдела;

            - осуществляет подготовку ответов на запросы правоохранительных органов, органов местного самоуправления и иных организаций, а также на заявления, жалобы и письменные обращения граждан по вопросам деятельности отдела;

            - проводит торжественную регистрацию заключения брака, государственную регистрацию рождения;

            - осуществляет и несет ответственность за правильность и достоверность ввода персональных данных в системы АИС «ЗАГС», «Паспорт», «Гражданство», «АСБ», «Регистрация иностранцев»,

            - предоставляют в Отдел финансово-экономический работы Департамента отчет расхода гербовых и простых бланков, отчет по государственной пошлине, а также финансовый отчет;

            - принимает ежемесячный отчет у органов местного самоуправления (айылокмоту) по регистрации записей актов гражданского состояния, об израсходовании бланков строгой отчетности, простой бланочной продукции и финансовый отчет;

            - в соответствии с нормами законодательства Кыргызской Республики при исполнении своих обязанностей принимает меры по защите информации персонального характера;

            - ведет работу по регистрации входящей и исходящей корреспонденции и ежедневно просматривает входящие сообщения, поступающие на корпоративную почту «зимбра»;

            - сообщает об исправлении или изменении, внесенного в запись акта гражданского состояния, в орган записи актов гражданского состояния, паспортизации и регистрации населения по месту хранения второго экземпляра соответствующей записи акта гражданского состояния и одновременно в орган внутренних дел и военный комиссариат по месту жительства заявителя в трехдневный срок со дня внесения такого исправления или изменения;

            - во время отсутствия сотрудника отдела (больничный, отпуск) исполняет его функциональные обязанности по определению руководителя отдела.

            - исполняет иные обязанности, возложенные руководителем отдела;

            - несет персональную ответственность за сохранность архивного фонда, и используемого оборудования;

            - несет ответственность за пожарную безопасность в отделе.

 

Для участия в конкурсе необходимо представить: 

- личное заявление, листок по учету кадров, автобиографию (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости), резюме, фотографию;

- копия паспорта;

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию (копия трудовой книжки, копии документов об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученой степени и ученого звания, заверенные нотариально или службами управления персоналом по месту работы);

 

Граждане, представившие документы и сведения, не отвечающие установленным требованиям, к участию в конкурсе не допускаются.

 

Документы, подшитые в скоросшиватель, необходимо представить в срок с 12 по 25 января 2021 года до 18:00 часов в отдел по управлению человеческими ресурсами ДРНАГС при ГРС при ПКР по адресу: г. Бишкек, ул. Киевская, 58, кабинет № 5, телефон: 66-14 -17.

 

Партнеры